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CDI
CDD
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<b>Type de contrat:</b>CDD <b>Lieu:</b>Yaoundé <b>Expérience:</b>5-10 ans <b>APPEL A CANDIDATURE INTERNE/EXTERNE POUR LE RECRUTEMENT D’UN/E CONSEILLER/CONSEILLÈRE TECHNIQUE EN TRACABILITÉ ET BONNES PRATIQUES DU CACAO POUR LE « SUSTAINABLE COCOA INITIATIVE », MIS EN ŒUVRE PAR LA DEUTSCHE GESELLSCHAFT FÜR INTERNATIONALE ZUSAMMENARBEIT GmbH POUR L’UNION EUROPÉENNE (basé à Yaoundé)</b> Le « Sustainable Cocoa Initiative », financé par l’Union Européenne, vise à une production durable du cacao en Côte d’Ivoire, Ghana et au Cameroun. La production du cacao devrait assurer un « revenu vital » (living income) pour les producteurs et productrices et en même temps, garantir la durabilité environnementale et sociale, notamment la non-déforestation et le respect des droits du travail. La GIZ est l’un des partenaires de mise en œuvre de la dite initiative de 30 mois. Au Cameroun, les activités sont ancrées au Projet Centres d'Innovations Vertes pour le Secteur Agro-alimentaire (ProCISA) et vont se concentrer, entre autres, sur les services d’appui-conseils aux secteurs publics afin d’adapter les conditions légales, règlementaires et institutionnels aux nouvelles exigences. Ensuite, un appui à l’introduction et à la mise à échelle des systèmes de traçabilité sera fourni. Les organisations des producteurs seront renforcées. La GIZ facilitera en plus des mécanismes de dialogue, d’échange des connaissances, le travail en plateformes entre et avec les différents partenaires gouvernementaux et privés. Dans le cadre de ses activités, et surtout celles liées à la traçabilité, la non-déforestation, et la mise à échelle des bonnes pratiques agricoles le ProCISA recherche un/e Conseiller/Conseillère Technique en traçabilité et bonnes pratiques du cacao pour renforcer son équipe. <b>Attributions</b> Sous la supervision de la Conseillère Technique Principale du ProCISA et d’un/e expert/e internationale en cacao, le/la titulaire aura les attributions et tâches suivantes : Assumer la responsabilité de développement, d’accompagnement et de suivi de la bonne exécution des contrats de service et/ou des financements dans le cadre de la mise en œuvre de l’initiative ; Faciliter les mécanismes de dialogue, d’échange des connaissances et de travail en plateformes entre et avec les différents partenaires gouvernementaux et privés ; Participer et contribuer aux dialogues régionaux avec la Côte d’Ivoire et le Ghana dans le cadre de la « Sustainable Cocoa Initiative » ; Apporter, en concertation avec d’autres partenaires techniques de l’initiative les conseils techniques pour l’adaptation des conditions légales, règlementaires et institutionnelles aux nouvelles exigences afin d’assurer la traçabilité et la certification du cacao produit au Cameroun et ainsi garantir sa commercialisation dans le futur ; Assurer la communication continue avec le bailleur de fonds UE en étroite collaboration avec les partenaires politiques et de la recherche dans les domaines agricoles et forestiers ; Contribuer et/ou guider un projet pilote d’un système de traçabilité du cacao et de suivi de la non-déforestation au niveau national ; Définir et mettre en œuvre les activités d’encadrement et de renforcement des coopératives concernant toute la chaine de valeur, leur organisation interne et la mise à disposition des services pour leur membres ; Veiller sur la réalisation des activités de terrain, surtout dans les régions du Centre, de l’Ouest et du Sud ; Représenter l’initiative / la GIZ lors des événements ; Interagir avec l’équipe du ProCISA afin d’harmoniser les activités d’appui-conseil et de mise en œuvre sur le terrain (planification opérationnelle, ronds-points de l’équipe, missions de suivi, développement des rapports, suivi des contrats ensemble avec l’équipe administrative) ; Encadrer et accompagner les stagiaires ; Assumer d'autres activités et tâches à lui confiées par la hiérarchie. <b>PROFIL REQUIS</b> -Etre titulaire d’un diplôme d’ingénierie ou Bac + 5, en production agricole, forestière, agronomie ou équivalant ; -Au moins sept (7) ans d’expérience professionnelle dans le cadre de la chaine de valeur cacao avec focus sur la traçabilité et les bonnes pratiques de production du cacao ; -Familiarité avec les organisations compétentes camerounaises comme l’ONCC, la CICC, le MINADER et le MINEFOF ainsi que les partenaires de la recherche, de la production agricole et forestière camerounaise et international comme la FAO, l’IRAD, la SOCEDAO, etc. ; -Une connaissance solide en matière de traçabilité des produits, dans la chaine de valeur cacao ou pareils ainsi que dans le suivi de la couverture forestière ; -Une connaissance solide dans les bonnes pratiques de production, de post-récolte, de transformation et de commercialisation du cacao ; Bonnes connaissances et aptitudes en développement organisationnelle des coopératives et organisations de défense d’intérêts ; -Très grande résilience ; capacité à gérer des tâches multiples sous pression ; -Bonnes aptitudes en facilitation des dialogues multi-institutionnels ; -Très bonnes compétences en matière de travail d'équipe, aussi à distance ; -Expériences en gestion des contrats ; Maitrise parfaite de la langue française et anglaise ; -Maîtrise parfaite de l’outil informatique (logiciels Word, Excel, Powerpoint, etc. …) <b>Date de disponibilité :</b>01.09.2021 <b>Durée d’exécution du contrat :</b> 30 mois <b>Délai de recevabilité des dossiers de candidature :</b> 31.07.2021 <b>Période de contrat :</b> 2 ans (01/09/2021-31/03/2023) <b>Lieu d’affectation :</b> Yaoundé Classification interne du poste : Bande 4 / sous la supervision hiérarchique de la CTP ProCISA Composition (exigée) des dossiers de candidature : 1 Lettre de motivation, 1 CV (2 pages maxi+ 03 références professionnelles) Dépôt des candidatures Toutes les candidatures seront uniquement reçues sur notre site carrière, via la plateforme e-recruiting : https://gizkamerun.jobs.net Les candidatures féminines sont fortement encouragées! <b>NB : Le recrutement à la GIZ n’est soumis à aucun frais. Toute information frauduleuse détectée donnera lieu à l’élimination de la candidature du processus de recrutement en cours et de ceux à venir. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Les dossiers non retenus seront détruits six mois après la date de publication.</b>
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