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Type du contrat
CDI
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Description de l’établissement scolaire :
Enseignements dispensés -Enseignement général francophone de la 6ème en terminale A/C/D -English general education from form1 to lower sixth Art and sciences -Enseignement technique industriel de la 1ère année en Première
Section du génie mécanique
Section du génie électrique
Section du génie civil
Section des arts et mode
-Enseignement technique commercial : les sciences et technologie du tertiaire (STT) de la 1ère année en Première
Employé des services comptables
Secrétariat Bureautique
Action et communication administratives
Comptabilité et gestion
Action et communication commerciales
Déroulement du recrutement
Phase 1 :
Etude de dossiers (50%)
Phase 2 :
Evaluation psychopédagogique (50%)
Profils recherchés
1. Surveillant général 2. Chef des travaux 3. Chef de centre de documentation et d’information (CDI) 4. Chef des services d’orientation 5. Chef de service social et de médecine scolaire 6. Surveillant de secteur 7. Responsable des études pour le sous-système anglophone 8. Enseignants dans les disciplines suivantes :
Enseignement générale Francophone
Français
Anglais
Espagnol
Histoire/géographie/ECM
Langue et culture nationale
Chinois
Arabe
Philosophie
Mathématiques
General Education English sub-system
English
French
Mathematics
History
Biology
Chemistry
Physics
Computer Science
Literature
Geography
Economics
Human Biology
Additionnal Maths
Philosophy
Pure Maths
Father Maths
Food Science
Enseignement Technique Industrielle et Commerciales
Spécialité de la santé et du social (F8)
Mécanique Automobile et Réparation (MARE)
Electricité d’équipement(ELEQ)
Métaux en feuilles (MEFE)
Industrie d’Habillement (IH)
Génie civile/ Maçonnerie (MACO)
Sciences et technologie du tertiaire (STT)
Hygiène-sécurité- environnement
9. Gardien du jour 10. Gardien de nuit 11. Chauffeur de bus
Exigences pour le poste
-Etre de nationalité camerounaise H/F -Avoir une expérience professionnelle d’au moins 02 ans dans le milieu scolaire -Avoir de bonnes capacités en communication -Etre Rigoureux, Organisé, Intègre, Dynamique, Méthodique et Motivé -Etre apte à travailler sous pression ponctuelle -Etre discipliné, méticuleux -Savoir respecter les délais et avoir l’esprit d’équipe -Etre bilingue est un atout -Etre à l’écoute, disponible et s’adapter -Bon relationnel -Excellente présentation -Bonne élocution -Bonne résistance au stress -Une forte orientation résultat -Aptitude à prendre des initiatives
Pièces à fournir
-Une lettre de motivation précisant le poste en objet -Un CV -Une photocopie du dernier diplôme et/ou certificat de formation
Comment Postuler :
dépôt des dossiers A L’INSTIUT POLYVALENT BILINGUE SAINTE JULIENNE à NGOMA PK 20 (200 m de l’école publique de PK 20) contacts : 697792835/691668442 NB : Les candidatures internes seront les bienvenues Le Chef d’établissement
Profile recherché
compétences requises
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Region concernée par l'annonce
Ville concernée par l'annonce
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Date limite de dépôt de candidature
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Salaire
A Negocier
Moins de 100 000 FCFA
Entre de 100 000 FCFA et 500 000 FCFA
Plus de 500 000 FCFA
Lien pour l'arrêté
Precedent
Terminer